課程簡(jiǎn)介：貴陽(yáng)人力資源師培訓(xùn)學(xué)懂HR，加快職業(yè)發(fā)展點(diǎn)擊咨詢(xún)經(jīng)過(guò)幾十年的發(fā)展，人力資源管理的意義和價(jià)值已經(jīng)超越了簡(jiǎn)單的政務(wù)管理和六大職能的行使，與企業(yè)戰(zhàn)略的關(guān)系更加密切。甚至可以說(shuō)，人力資源管理是企業(yè)實(shí)施戰(zhàn)略決策的重要起點(diǎn)和支撐。本課程將從戰(zhàn)略視角、組織行為和系統(tǒng)管理三個(gè)方面講授新時(shí)期人力資源管理體系的設(shè)計(jì)方法和手段。**對(duì)傳統(tǒng)舊組織形式和當(dāng)前及未來(lái)新組織形式的對(duì)比分析，可以快速掌握構(gòu)建人力資源戰(zhàn)略規(guī)劃體系的...[詳情]