設計師的薪資水平怎么樣
干三年以上室內設計師年薪大約30萬左右。
正常情況下,一百平的房子,全套圖紙要回三天左右做完答,加上與業(yè)主的交流和修改,還有去現(xiàn)場檢查施工狀況,一周差不多一套左右吧。優(yōu)異的室內設計師接活安穩(wěn),一個月也就是5套圖紙,每套圖紙大約能拿到3000-5000的設計費,算上底薪也得有兩萬左右了。
室內高新定制班
具備整裝思維的室內全案設計師
以市場需求為標準,培養(yǎng)具備扎實基本功外,還擁有方案設計等多方面能力的室內全案設計師。 基本技能:軟裝定制、 裝修風格、 預算報價、 提案能力、 全案設計、 家居風水、 溝通洽談、 量尺繪圖。
歐派家居指定培訓基地
天琥與歐派強強聯(lián)合,為畢業(yè)學員提供推薦就業(yè)服務
零距離:接觸業(yè)內前沿技術
視野更廣: 成長突飛猛進
給個人:履歷增添分量
3個月,掌握室內實用技能,打破傳統(tǒng)設計思維
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從基礎理論到案例實操,靈活設計施工制圖
平面施工圖、立面施工圖、節(jié)點大樣施工圖、工程預算、項目指導
從淺到深精通視圖呈現(xiàn)高效輸出高清效果圖
SU案例建模、PS平面視覺化效果圖、空間建模及V-Ray渲染、家具建模、產品渲染、辦公大堂、餐飲空間
從方案設計到軟裝定制 全程一手操辦
房屋布局設計、衣柜定制設計、系統(tǒng)柜定制、軟裝風格、軟裝產品
室內設計師的主要工作內容有哪些
①、規(guī)劃工作分為各種檔次和不同規(guī)劃風格的家庭裝飾;
②、公共空間的室內裝飾,內容比家庭裝飾凌亂而繁多,比如各類星級酒店空間規(guī)劃、文娛空間規(guī)劃、餐飲(包含咖啡茶樓和各種餐廳)空間規(guī)劃、各類工作空間規(guī)劃、商業(yè)賣場空間規(guī)劃等等;
③、修建外墻裝飾空間規(guī)劃。
學設計,為什么選天琥
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19年設計教育經(jīng)驗
天琥成立2002年,上市公司 旗下品牌,學習有保障
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學習室內設計要掌握哪些基礎技能
1.專業(yè)常識——室內規(guī)劃師有必要知道各種規(guī)劃會帶來怎樣的效果,譬如不同的造型所得的力學作用,實際實用性的影響,所觸及的人體工程學,本錢和加工辦法等等。這些常識決非一朝一日就可以掌握的,并且還要融會貫通、歸納運用。
2.創(chuàng)造力——豐盛的幻想、立異才能和前瞻性是必不可少的,這是室內規(guī)劃師與工程師的一大區(qū)別。工程規(guī)劃選用計算法或類比法,作業(yè)的性質主要是改進、完善而非立異;造型規(guī)劃則十分考究原創(chuàng)和獨創(chuàng)性,規(guī)劃的元素是變化無窮的線條和曲面,而不是慎重、繁瑣的數(shù)據(jù),“類比”出來的造型規(guī)劃不可能是優(yōu)秀的
教學方式
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快學習,樂設計
在天琥,我們一直堅持“快學習,樂設計”的課程理念,讓有志于學設計的人快速、快樂、高效地學習。在快樂中學習設計,在學習中收獲快樂!
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線上+線下結合教學模式
天琥采取線上+線下教學模式,線下面授,線上點評作品,讓學員在學習過程中可以與全國78+校區(qū)同臺競技,增進學習積極性。
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線下面授教學,學習疑問當場解決
天琥堅持做負責任的教育,堅持采用面授教學,能夠手把手教學員軟件操作,解答學員學習疑問,不讓問題積壓,快速掌握設計。
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線上智能教學平臺讓學設計更簡單
優(yōu)秀作業(yè)會被云琥在線伙伴挑選為優(yōu)秀作品,形成全國對比,讓學員更加有做好作業(yè)的積極性。云琥在線統(tǒng)一監(jiān)督學員出勤率、作業(yè)完成率、考試合格率,統(tǒng)一管理全國學員學習狀態(tài)。同時提供大量的線上老師免費案例分享,讓學員充分利用碎片化時間學習更多實用技能
機構介紹
天琥教育培訓有限公司(簡稱天琥教育)成立于2002年,是一所全國擁近60所校區(qū)的連鎖教育培訓
機構,歷經(jīng)18年的發(fā)展,天琥積累了寶貴的辦學經(jīng)驗,并不斷前行探索,開設司南教育研究院,研究更科學的教學 模式,不斷為社會輸送實戰(zhàn)型設計人才。
培養(yǎng)獵才計劃、UI設計、室內設計、平面設計、網(wǎng)頁電商設計、營銷推廣、影視
制作、C4D設計、PS高級合成等精英人才。先后與百度、歐派、尚品宅配、楷模、凡科股份、華視傳媒等
上千家知名企業(yè)聯(lián)合實訓培養(yǎng)專項人才。
學室內設計有什么優(yōu)勢
行業(yè)收入可觀,發(fā)展不可限量
室內設計師的薪資結構是“底薪+提成+業(yè)務提成+規(guī)劃提成”,年薪十萬并不是夢。中國市場一般保底薪酬在3500-5000元不等,依據(jù)設計師的資歷來定。有設計水平,工作單位較為重視,薪酬會相對高一些。有的企業(yè)依據(jù)設計師完結的工作量,依照一定的份額從工程款中提取一部分給予規(guī)劃師,以保證設計師的工作積極性和規(guī)劃質量,效益薪酬一般占薪酬份額較大,效益薪酬一般是工程款的3-8%。