鄭州達(dá)內(nèi)教育

一、所謂萬(wàn)變不離其宗、我們一定要打好基礎(chǔ)、基本的概念、理論、思路一定要清晰明了之后再去接下往下學(xué)習(xí)、首先要把基礎(chǔ)HTML、CSS、JavaScript這三大塊基礎(chǔ)學(xué)好。HTML里面的標(biāo)簽、CSS里面的選擇器以及樣式、js里面的操控?cái)?shù)據(jù)、操控頁(yè)面、操控瀏覽器的一些方法，以及一些http協(xié)議等等 。

二、總結(jié)自己的學(xué)習(xí)方法、技術(shù)領(lǐng)域很多東西會(huì)很快的過(guò)時(shí)，我需要一定要有超強(qiáng)的學(xué)習(xí)能力和屬于自己的學(xué)習(xí)方法才能立于不敗之地。找對(duì)屬于自己的學(xué)習(xí)方法， 有的人喜歡討論著學(xué)習(xí)，有的人喜歡自己鉆研著學(xué)習(xí)，有的人喜歡實(shí)操學(xué)習(xí)等等，學(xué)習(xí)方法因人而異。有好的學(xué)習(xí)方法還不夠，而且一定要持之以恒。

三、軟實(shí)力的積累、我們?cè)趯W(xué)習(xí)技術(shù)的同時(shí)一定要注意磨練自己的軟實(shí)力，所謂軟實(shí)力包括一些學(xué)習(xí)能力、技術(shù)能力、項(xiàng)目能力、人才管理能力，架構(gòu)設(shè)計(jì)能力。這些都是可以快速增加自身的價(jià)值、自身的價(jià)值越大在以后的戰(zhàn)場(chǎng)中才能舉足輕重，力挽狂瀾。

首先，我們先來(lái)了解下，現(xiàn)在的大環(huán)境中，Web前端前景怎么樣？

Web前端開(kāi)發(fā)是應(yīng)用產(chǎn)品上線不可或缺的一個(gè)環(huán)節(jié)，并且在一定程度上還影響著用戶對(duì)于產(chǎn)品的使用體驗(yàn)，因此企業(yè)對(duì)于前端開(kāi)發(fā)人員也越來(lái)越重視。接下來(lái)，優(yōu)妹兒從應(yīng)用范圍、薪資待遇、崗位缺口三方面展開(kāi)介紹。

就業(yè)方向：現(xiàn)如今Web前端崗位工作方向越來(lái)越細(xì)分，對(duì)于專項(xiàng)優(yōu)勢(shì)明顯的開(kāi)發(fā)人員尤其受企業(yè)的青睞，也使得現(xiàn)在掌握前端開(kāi)發(fā)技能的人有越來(lái)越多的就業(yè)方向可以選擇，譬如網(wǎng)頁(yè)制作、H5開(kāi)發(fā)、小程序開(kāi)發(fā)、APP開(kāi)發(fā)等，將來(lái)對(duì)于Web前端開(kāi)發(fā)者的求職選擇也將更加多樣。

崗位缺口：據(jù)招聘網(wǎng)站數(shù)據(jù)顯示，Web相關(guān)崗位招聘需求量高達(dá)4W+。由此可見(jiàn)，Web前端開(kāi)發(fā)人員需求在近幾年還將持續(xù)上升，未來(lái)發(fā)展前景大好。

薪資待遇：在人才缺口不斷增大的促使下，Web開(kāi)發(fā)人員的薪資待遇也是水漲船高。并且隨著工作年限的不斷積累，薪資待遇也呈現(xiàn)階梯式遞增，按工作經(jīng)驗(yàn)統(tǒng)計(jì)，其中應(yīng)屆生工資￥13000，3-5年工資￥18410，5-10年工資￥23550（該數(shù)據(jù)僅供參考）

這個(gè)呢，其實(shí)對(duì)于專業(yè)人士來(lái)說(shuō)還有有很大的作用的，建議把學(xué)校開(kāi)設(shè)課程告知相關(guān)的行業(yè)人，問(wèn)問(wèn)就知道，也就是說(shuō)用人單位需要的才是最實(shí)在的。