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威海監(jiān)理工程師培訓(xùn)教程

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監(jiān)理工程師的相關(guān)規(guī)定

在注冊有效期內(nèi),注冊監(jiān)理工程師變更執(zhí)業(yè)單位,應(yīng)當(dāng)與原聘用單位解除勞動關(guān)系,并向上級部門辦理變更注冊手續(xù),變更注冊后仍延續(xù)原注冊有效期。變更注冊需要提交下列材料:

(一)申請人變更注冊申請表;

(二)申請人與新聘用單位簽訂的聘用勞動合同復(fù)印件;

(三)申請人的工作調(diào)動證明(與原聘用單位解除聘用勞動合同或者聘用勞動合同到期的證明文件、退休人員的退休證明)。

考監(jiān)理工程師的好處

工程建設(shè)監(jiān)理的一個重要作用就是組織協(xié)調(diào)。通過監(jiān)理的組織協(xié)調(diào),使項目參與各方彼此溝通,促進相互了解和理解,在項目總目標(biāo)和各分目標(biāo)之間尋求平衡,達到統(tǒng)一思想與行動,使各項工作能夠順利進行。

制定監(jiān)理規(guī)劃和監(jiān)理實施細(xì)則,建立并完善質(zhì)量保證體系在制定監(jiān)理規(guī)劃和監(jiān)理實施細(xì)則時,監(jiān)理人員應(yīng)針對所監(jiān)理工程項目的具體情況,綜合考慮工程的特點、工期、人力和機械等多方面因素,找出質(zhì)量控制的重點,提出明確的質(zhì)量控制目標(biāo),要防止按教科書、施工驗收規(guī)范、質(zhì)量評定標(biāo)準(zhǔn)照搬照抄,千篇一律,缺乏針對性。

監(jiān)理工程師的學(xué)習(xí)方法

1、復(fù)習(xí)教材不要幻想能一勞永逸,要自己花心血去做筆記和資料整合。

2、要反復(fù)看,記憶、記憶、再記憶。

3、先逐行逐句看,再看自劃的重點,再自我串聯(lián)來看。

4、前后知識點對比做到知識系統(tǒng)化、清晰化。

5、之后用做題等方式打亂你原先的框架結(jié)構(gòu),清晰到模糊,再從模糊到清晰,經(jīng)過這樣一個過程才會達到運用自如,靈活運用知識點。

6、有爭議的問題以“三大本”為準(zhǔn),除非教材與法律條文明顯違背。

7、監(jiān)理工程師考試是應(yīng)試教育,看教材勢必會花費大量時間,所以對一些偏法條類科目,完全可以以法條為重。

監(jiān)理工程師的前景

監(jiān)理業(yè)是依靠技術(shù)和管理進行服務(wù)的特殊行業(yè)。監(jiān)理市場的競爭靠的是技術(shù)和管理實力,而技術(shù)和管理實力主要靠的就是人才。監(jiān)理人才作為監(jiān)理行業(yè)“高智能”知識和“高水平”管理的載體,成為決定監(jiān)理公司保持優(yōu)勢競爭地位的關(guān)鍵因素。監(jiān)理企業(yè)能否吸引、留住并合理充分使用高素質(zhì)人才,發(fā)揮全體員工的主觀能動作用是監(jiān)理企業(yè)管理中不容忽視的核心問題。所以監(jiān)理人才永遠(yuǎn)是監(jiān)理企業(yè)的寶貴財富,只要世上還有工程監(jiān)理這個行業(yè)的存在,監(jiān)理人才就必將得到重視。

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