廣州卡耐基口才培訓機構

企業(yè)愿景

成為每一位中國人不可或缺的成長伴侶！

成為中國軟實力教育的代名詞！

成為全球**受消費者信賴和尊敬的品牌！

四大核心理念

服務理念1：面對客戶，企業(yè)再大的事也是小事；面對企業(yè)，客戶再小的事也是大事。

人才理念2：讓想干事的人有機會，能干事的人有舞臺，干成事的人有地位。唯才是舉，真才必用。

管理理念3：管理自己，再管理別人。

銷售理念4：客戶的成長比業(yè)績更重要。

廣州人際溝通與口才訓練課程簡介

針對人群

1.人際關系、家庭關系、朋友關系、同事關系遇到問題的朋友

2.不知如何和領導、客戶、同事相處的朋友

3.希望提升交際能力、希望更讓人喜歡的朋友

4.害怕社交場合的朋友

5.暴躁、易生氣的朋友

課程目的

懂得處世技巧、建立和諧關系

更具人格魅力、更受別人歡迎

獲得尊重認可、贏得友誼合作

提高交際能力、成功發(fā)展事業(yè)

人際關系開始發(fā)生改變，周圍的人都開始喜歡自己

課程大綱

1、人際關系大秘密

2、做事處事基本原則

3、如何使別人喜歡你

4、贏得友情的方法

5、給人良好印象的方法

6、如何成為出色的講話家

口才的重要性

清朝著名的文藝批評家葉燮曾提出，“才、膽、識、力”是人才成長的重要因素。這里的“才”，其一就是“口才”；這里的“膽”，更是在強調人在社會交往中敢于說話、在大庭廣眾前敢于演講的“膽”。時代進入21世紀，人們對口才的重視達到了前所未有的高度。有沒有良好的口才，已作為衡量一個人素質的基本標準之一。從一個人的口才上往往能看出一個人的綜合實力，口才幾乎在每一個人的命運里都扮演著十分重要的角色?？诓藕茫锌赡芨淖兡愕拿\?，F(xiàn)在高校一般不包畢業(yè)分配，絕大多數(shù)學生根據人才市場需要來尋找職業(yè)，在最后一學年，也就是說在學習尚未完成、畢業(yè)論文尚未啟動或剛啟動的時候，他們已首先通過口才叩擊著求職的大門，學生們越來越感到口才的重要性。

學習口才，更容易培養(yǎng)出領袖氣質！

“領袖氣質”到底是個什么東西？

心理學家霍華德·弗里德曼（Howard Friedman）研究的是最難以描述的品質——領袖氣質，它是一個和熱情緊密相關的概念。關于這個課題，弗里德曼做了一項開拓性研究。

首先，弗里德曼設計了一份問卷，用于區(qū)分有領袖氣質的人和沒有領袖氣質的人。問卷中的問題包括：“聽到好聽的音樂，我的身體會不自覺地隨著音樂節(jié)奏搖擺”，“我是派對的核心人物”，以及“我對工作充滿熱情”。

結果表明，有領袖氣質的人能夠通過聊聊幾語，就影響無領袖氣質的人的情緒，如果前者心情愉快，后者的情緒也會表現(xiàn)得較為愉快。反之則不然。有領袖氣質的人笑容更多，肢體語言更有活力，語言更具有說服力和感染力，他們能充分展現(xiàn)自己的快樂和熱情。

弗里德曼的這項研究表明，口才與溝通對人影響巨大。與不善溝通（不發(fā)生眼神交流、僵硬地坐著、沒有手勢）的人相比，擁有領袖氣質的人更善于影響和說服他人。

口才，對孩子的重要性——期待您的咨詢

所謂口才，實則就是語言能力的高低。好口才不僅能增加自信，同時也會感染每一位聽眾，可以說擁有好口才是成功的前提條件之一。

古有四大發(fā)明，現(xiàn)有三大武器：口才、計算機、飛機?？诓排旁诘?一位，足以見其重要性。演講，顧名思義是演加講?？诓攀且婚T藝術，口才不是巧舌如簧，而是一個人說話能夠讓人認同的能力。

口才的好壞在生活中起著很重要的作用，口才不好就相當于不善言詞，在人與人交流之中也會處于下風，因為不經意間說錯了話，就會降低自信感?？催^很多的演講，而演講的好壞與演講者的口才有著很大的關聯(lián)，當然演講好的人則更有自信，說的每一句話都更有感染力。所以口才對一個人來說很重要，它會幫你得到你想得到的。這就是口才的力量。

學會說話非常容易，但學會說讓別人愛聽的話并不容易，聰明的人能把話說到對方的心窩里。好的口才，會使我們的生活更加便利。比如拿面試來說，在面試的過程中才知道了口才的重要性，因為沒自信，不知道說什么，所以留下不好的印象，成功率也大大地降低了。在這時，如果擁有好的口才，遇到這樣的事情則會變得從容、說話有條不紊。

一個人要在社會上立足，就要懂得和認識世界的復雜性，與人溝通是必然的，故掌握說話的技巧尤為重要。好的口才可以改變一個人的命運，可以幫助你成就一番事業(yè)?？诓诺牧α渴蔷薮蟮模灰蛩苷鞣@世界上最復雜的東西——人的心靈。

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