淄博仁和會計

事務所：小所和外資大所的云泥之別。

職業(yè)狀況：所有的事務所工作都有一個特點，那就是：累！區(qū)別在于很多小事務所所，待遇低，加班不給加班費，雜事多……外資事務所例如普華永道則待遇要好的多，但從某種方面來說，他們的工作任務更重，坊間甚至有傳言說在那里是“女人當做男人用，男人當做牲口用”，加班更是家常便飯，著名的“安達信日出”就是指員工經常加班后走出辦公樓就能看到的日出。但在事務所確實能學到很多東西，即使是小所，因為人手的問題，對于一個審計項目，你必須從頭跟到尾，包括和送審單位的溝通等等，能充分鍛煉能力。大所則是對團隊合作以及國際會計準則、專業(yè)性、意志等方面能給予地獄般的磨練。

薪資水平：有的小會計事務所月薪只有1000元，大一點的則在3000元左右，外資大所實習生（試用期）都能拿到5000元以上。

基礎知識：

1、首先要知道會計工作與單位業(yè)務密切相關。政府機關、事業(yè)單位、企業(yè)，包括外資企業(yè)都不一樣的，各個行業(yè)之間也有很大差別，所以，會計不能算死賬，除了學會記賬、算賬和報賬之外，還要學習財務管理；

2、會計核算就是如實反映單位經濟活動的真實內容，這樣，那就可以從了解該行業(yè)、單位的工作性質入手，了解單位所有的經濟活動的來龍去脈，生產流程，弄清楚會計是怎樣如實反映單位經濟活動的；

3、把學到的理論知識，和單位的經濟活動實際情況，加之相關的法律、法規(guī)和財務會計制度緊密結合起來；

4、虛心向有實踐經驗的老會計學習，不懂就問。當然問那些發(fā)現工作實際與理論不盡相同的地方、自己弄不明白的地方。提問題要一個一個地提，千萬不能急于求成；

5、會計業(yè)務的政策性很強，將會計原理聯系工作實際，不但要學習好會計基礎知識，也要學習財經法規(guī)，包括《會計法》、《稅收征收管理法》等相關的法律法規(guī)的規(guī)定；根據單位的實際情況，學習好相關會計制度和財務準則；

6、實踐出真知，學習會計操作，應當邊做邊學，逐步了解和掌握本單位會計工作的基本情況；從原始憑證開始，逐步弄清楚原始憑證的種類、用途、是否合法有效等；學會根據原始憑證制作會計憑證，當然，會計分錄是根本；學會記賬，首先要了解會計帳簿的分類，如：總帳、明細賬、日記賬、輔助賬等；了解會計報表，其數據與會計帳簿數據的對應關系；了解當地的經濟政策，及其對單位的影響。

7、特別是企業(yè)的財會人員，還要學好增值稅、營業(yè)稅、企業(yè)所得稅、個人所得稅、印花稅、房產稅等常用稅種的相關規(guī)定和常識。

如何協調好與同事的關系

只有和諧的同事關系，才能保證在工作中進行合理明確的分工，相互銜接、相互配合，提高工作效率。和諧的同事關系是非常有利于工作的，那么如何與同事搞好關系呢?

1.嚴于律己，寬以待人。俗話說“做事之前先做人”，會計工作也不例外。要把做人放在首位，畢竟人無完人，我們要克服自身缺點，多看他人有點，才是對的。

2.要互相尊重，及時工作中出現不同意見也不要惡語相加，交談時面帶笑容，文明使用語言。

3.要注重人際溝通的藝術。在會計工作中，為了建立良好和諧的人際關系，我們更應該注重交往方式，溝通中要多一些贊美少一些嘲諷，幽默、和善，低調做人高調做事，對同事要一視同仁。

4.要及時化解矛盾。工作中難免會有沖突，要盡早與以化解。對同事多一些寬容，少一些牢騷抱怨。當與同事有不同意見時，盡量使用委婉的語言，說服對方，減少爭執(zhí)。