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烏魯木齊優(yōu)路

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烏魯木齊學(xué)習(xí)人力資源

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班制:其它

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課程介紹

優(yōu)路教育是一家專業(yè)人力資源管理師培訓(xùn)機(jī)構(gòu),優(yōu)秀的師資力量,領(lǐng)先的教育理念。強(qiáng)化精準(zhǔn)考前分析,讓考生考試無憂。咨詢熱線:13325575264(微信同號(hào))

受政策青睞,國家相關(guān)部門統(tǒng)一組織考試

人力資源管理師

由省級人力資源和社會(huì)保障部統(tǒng)一組織考試考試合格后由省級人力資源和社會(huì)保障部頒發(fā)人力資源管理師職業(yè)資格證書


證書等級

按照國家職業(yè)標(biāo)準(zhǔn)分為:人力資源管理員(國家職業(yè)資格四級)助理人力資源管理師(國家職業(yè)資格三級)人力資源管理師(國家職業(yè)資格二級)高級人力資源師(國家職業(yè)資格一級)

含金量高競爭強(qiáng),早日考取早得“利”

  • 烏魯木齊學(xué)習(xí)人力資源

    受法律認(rèn)可

    在國內(nèi)人資領(lǐng)域率先

    受到國家法律認(rèn)可

  • 烏魯木齊學(xué)習(xí)人力資源

    納入職業(yè)資格證

    已經(jīng)納入國家職業(yè)資格證目錄

  • 烏魯木齊學(xué)習(xí)人力資源

    含金量

    證書含金量、競爭力都越來越高每年參考人數(shù)10萬+,考試難度也越來越高

  • 烏魯木齊學(xué)習(xí)人力資源

    國家政策扶持

    據(jù)國家人社部要求,自今年起考取證書且累計(jì)繳納36個(gè)月及以上失業(yè)保險(xiǎn)的企業(yè)職工,可申領(lǐng)“技能提升補(bǔ)貼”,最高可達(dá)2000元


  • 考核依據(jù)

    是企事業(yè)單位人才選拔、升職加薪、級別評定的重要考核依據(jù)

  • 一勞永逸”

    證書考取后全國通用,無需年審,終身有效

機(jī)考答題需謹(jǐn)慎,考查內(nèi)容提前知

  • 考試形式及考點(diǎn)設(shè)置

    考試從2018年11月份全面開始實(shí)施機(jī)考。在各個(gè)省份設(shè)置考點(diǎn)。

    以重慶市為例,2018年上半年在市區(qū)設(shè)置12個(gè)考點(diǎn),報(bào)考人數(shù)5000人,2017年下半年設(shè)置14個(gè)考點(diǎn),報(bào)考人數(shù)3815人。

    考試時(shí)間:每年5月和11月第三個(gè)星期日

  • 考試內(nèi)容

    基礎(chǔ)知識(shí):職業(yè)道德基本知識(shí)、人力資源管理基礎(chǔ)知識(shí)和行業(yè)相關(guān)法律常識(shí)。

    專業(yè)知識(shí):人力資源規(guī)劃、招聘與配置、培訓(xùn)與開發(fā)、績效管理、薪酬福利管理和勞動(dòng)關(guān)系管理。

    綜合評審(一/二級考)(其它省份沒有公布報(bào)考信息)

    考試合格率:20%左右

人力資源前景

目前我國大部分企業(yè)中的人事部門已轉(zhuǎn)化為人力資源部門,而掌握專業(yè)人力資源管理知識(shí)的從業(yè)人員極其稀少,據(jù)了解HR人才的缺口在全國達(dá)50萬人以上,僅上海保守估計(jì)缺口就在4萬人左右,大連已達(dá)到3萬人左右,該職業(yè)的人才已成為社會(huì)中的緊缺人才,經(jīng)過專業(yè)學(xué)習(xí)的HR人才,已成為企業(yè)爭奪的對象。咨詢熱線:13325575264(微信同號(hào))

2019人力資源管理師招生簡章
班型 課時(shí) 價(jià)格 模塊 配套資料 教學(xué)說明

HR專員班 96學(xué)時(shí)

一級:1580
二級:880
三級:480
四級:380

基礎(chǔ)導(dǎo)學(xué)
教材精講
真題解析
專項(xiàng)突破
標(biāo)準(zhǔn)講義
歷年真題

1.個(gè)性化量身定制學(xué)習(xí)方案;
2.專業(yè)老師在線答疑;
3.高清網(wǎng)課下載,app移動(dòng)課堂學(xué)習(xí)。

HR經(jīng)理班 102學(xué)時(shí)

一級:2380
二級:1580
三級:880
四級:680

基礎(chǔ)導(dǎo)學(xué)
教材精講
真題解析
專項(xiàng)突破
直播密訓(xùn)
標(biāo)準(zhǔn)講義
歷年真題
高頻考點(diǎn)

1.班主任1V1指導(dǎo);
2.專業(yè)老師在線答疑;
3.高清網(wǎng)課下載,app移動(dòng)課堂學(xué)習(xí);
4.考試不過,下一期免學(xué)費(fèi)重修。

HR總監(jiān)班 134學(xué)時(shí)

一級:3280
二級:2380
三級:1280
四級:980

基礎(chǔ)導(dǎo)學(xué)
教材精講
真題解析
專項(xiàng)突破
直播密訓(xùn)
考前預(yù)測
上崗實(shí)操
標(biāo)準(zhǔn)講義
歷年真題
高頻考點(diǎn)
黃金押題卷
實(shí)操手冊

1.班主任1V1指導(dǎo);
2.專業(yè)老師在線答疑;
3.高清網(wǎng)課下載,app移動(dòng)課堂學(xué)習(xí);
4.考試不過,下一期免學(xué)費(fèi)重修。

上崗實(shí)操班 26學(xué)時(shí)

一級:1200
二級:800
三級:600
四級:500

招聘、培訓(xùn)、薪酬、績效、勞動(dòng)關(guān)系、規(guī)劃體系的搭建和運(yùn)用。 實(shí)操手冊

1.贈(zèng)送實(shí)操應(yīng)用手冊;
2.贈(zèng)送人力資源體系應(yīng)用工具;
3.考試不過,下一期免學(xué)費(fèi)重修。


報(bào)考時(shí)間,方式

上半年:報(bào)名,2-3月,打印準(zhǔn)考證,5月初,考 試,5月19日,成績查詢,考后1-2月,領(lǐng)取證書,7-8月

下半年:報(bào)名,9-10月,打印準(zhǔn)考證,11月初,考 試,11月17日,成績查詢,考后1-2月,領(lǐng)取證書,次年1-3月

注:考生在一個(gè)考試年度內(nèi)一次通過考試視為通過,60分合格

報(bào)名方式(2種)

① 個(gè)人網(wǎng)上報(bào)名/個(gè)人現(xiàn)場報(bào)名

自己可以登錄當(dāng)?shù)氐穆殬I(yè)技能鑒定網(wǎng)站,在報(bào)名期間會(huì)開通報(bào)名入口,按照要求完成即可。也有些地區(qū),是個(gè)人去當(dāng)?shù)刂付▓?bào)名點(diǎn)現(xiàn)場報(bào)名。

② 機(jī)構(gòu)團(tuán)體報(bào)名

部分省份是指定的機(jī)構(gòu)報(bào)名,若要參加人力資源管理師考試必須去指定的機(jī)構(gòu)報(bào)名,然后才能參加考試。

具體的可以咨詢當(dāng)?shù)氐穆殬I(yè)技能鑒定網(wǎng)站。

注:目前共有北京,江蘇,浙江,廣西,山東,河北,黑龍江,陜西,西藏,江西,廣東,重慶12個(gè)省份開通個(gè)人網(wǎng)上報(bào)名。

其它地區(qū)需要去當(dāng)?shù)罔b定中心指定報(bào)名點(diǎn)或機(jī)構(gòu)報(bào)名。

傾力滿足學(xué)員需求,大機(jī)構(gòu)就要拼實(shí)力

  • 錄播課+直播課+面授課”

    三種方式結(jié)合教學(xué)

    多重選擇總有一種適合你

  • 全國16大教研基地

    就近分配老師上課

  • 全國200余所省市分校

    家門口放心的服務(wù)培訓(xùn)機(jī)構(gòu)

證書查詢

全國各地區(qū)企業(yè)人力資源管理師證書信息均可以在國家職業(yè)資格證書全國聯(lián)網(wǎng)查詢系統(tǒng)進(jìn)行查詢。咨詢熱線:13325575264(微信同號(hào))

簡介
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優(yōu)路教育簡介

優(yōu)路教育成立于2005年,是一家專注于工程、醫(yī)衛(wèi)、教師、財(cái)經(jīng)領(lǐng)域輔導(dǎo)培訓(xùn)的綜合性教育服務(wù)機(jī)構(gòu)。已在全國30個(gè)省市自治區(qū)開設(shè)了200余家直營分校。 主營項(xiàng)目包括:工程類——建造師、消防工程師、造價(jià)工程師、安全工程師、監(jiān)理工程師、咨詢工程師、環(huán)境影響評價(jià)師、BIM應(yīng)用工程師、國際項(xiàng)目管理師、公路水運(yùn)檢測師、房地產(chǎn)估價(jià)師、通信工程師等。

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倒計(jì)時(shí)

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客服在線時(shí)間:早上9點(diǎn)~下午6點(diǎn),其他時(shí)間請?jiān)诰€預(yù)約報(bào)名或留言,謝謝!

烏魯木齊人力資源師

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11: 41: 09

稍后會(huì)有專業(yè)老師給您回電,請保持電話暢通

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