重慶恒企會(huì)計(jì)

中級(jí)會(huì)計(jì)職稱證書考下來的好處

對(duì)于從事會(huì)計(jì)工作的考生，考取中級(jí)會(huì)計(jì)職稱證書無疑是有用的，對(duì)未來工作也是很有幫助的。從事會(huì)計(jì)的這些人，應(yīng)該是持有會(huì)計(jì)從業(yè)資格證書的，它只是你走進(jìn)會(huì)計(jì)工作的敲門磚，然而也是很不巧，2017年會(huì)計(jì)法修訂，正式取消會(huì)計(jì)從業(yè)考試，大家都心知肚明，會(huì)計(jì)證遲早會(huì)被時(shí)間拋棄，變成一張廢證。

抓住機(jī)遇，拿下中級(jí)會(huì)計(jì)職稱證書，擠入高端會(huì)計(jì)人才行列，脫離小會(huì)計(jì)工作崗位，爬上財(cái)務(wù)主管、總賬會(huì)計(jì)等高端崗位，中級(jí)會(huì)計(jì)職稱證書帶給你的好處遠(yuǎn)不止這些，心動(dòng)？那是你想要上進(jìn)，想要改變現(xiàn)狀，抓住機(jī)遇，奮斗著拿下中級(jí)會(huì)計(jì)職稱證書吧！

中級(jí)會(huì)計(jì)職稱學(xué)習(xí)方法

中級(jí)會(huì)計(jì)職稱是會(huì)計(jì)職稱的一種，會(huì)計(jì)職稱分為會(huì)計(jì)初級(jí)職稱、會(huì)計(jì)中級(jí)職稱、會(huì)計(jì)高級(jí)職稱。根據(jù)現(xiàn)行會(huì)計(jì)職稱管理規(guī)定，通過中級(jí)會(huì)計(jì)職稱考試后可以評(píng)定會(huì)計(jì)師職稱。

會(huì)計(jì)師指具有一定會(huì)計(jì)專業(yè)水平，經(jīng)考核取得證書、可以接受當(dāng)事人委托，承辦有關(guān)審計(jì)、會(huì)計(jì)、咨詢、稅務(wù)等方面業(yè)務(wù)的會(huì)計(jì)人員，在西方國家，會(huì)計(jì)師同律師、醫(yī)師、工程師一樣，都是自由職業(yè)者。在中國，會(huì)計(jì)師，又是會(huì)計(jì)干部的技術(shù)職稱之一。

具備下列條件任何一條都可以報(bào)考中級(jí)會(huì)計(jì)職稱：

1.取得大學(xué)專科學(xué)歷，從事會(huì)計(jì)工作滿5年；

2.取得大學(xué)本科學(xué)歷，從事會(huì)計(jì)工作滿4年；

3.取得雙學(xué)士學(xué)位或研究生班畢業(yè)，從事會(huì)計(jì)工作滿2年；

4.取得碩士學(xué)位，從事會(huì)計(jì)工作滿1年；

5.取得博士學(xué)位。

保障學(xué)員 穩(wěn)拿證書

重慶全國中級(jí)會(huì)計(jì)師考試培訓(xùn)，階段式分層教學(xué)，專業(yè)規(guī)劃師量身打造學(xué)習(xí)計(jì)劃

中級(jí)會(huì)計(jì)職稱薪資水平

1企業(yè)招聘中級(jí)會(huì)計(jì)師，一般是擔(dān)任哪些崗位呢？
首先，財(cái)務(wù)部?jī)?nèi)崗位和證書并不是直接對(duì)應(yīng)關(guān)系。就我們公司來說，考過中級(jí)職稱的員工里，既有主管、經(jīng)理等管理層財(cái)務(wù)人，也有會(huì)計(jì)和出納。你明白了吧，這張證書并不等于更高職位的offer。
但是，從招聘的角度說，我們會(huì)對(duì)一些崗位提出“持有中級(jí)會(huì)計(jì)職稱”這個(gè)要求，比如總賬會(huì)計(jì)、會(huì)計(jì)主管和財(cái)務(wù)經(jīng)理，三個(gè)崗位的應(yīng)聘者如果沒有中級(jí)職稱，是根本進(jìn)不了面試環(huán)節(jié)的。
為什么提出這個(gè)要求呢，一方面這是個(gè)法律問題：根據(jù)《會(huì)計(jì)法》，擔(dān)任單位會(huì)計(jì)機(jī)構(gòu)負(fù)責(zé)人（會(huì)計(jì)主管人員）的，應(yīng)當(dāng)具備會(huì)計(jì)師以上專業(yè)技術(shù)職務(wù)資格或者從事會(huì)計(jì)工作三年以上經(jīng)歷。另一方面，我們認(rèn)為：只有持有中級(jí)職稱或其他更高級(jí)別證書的財(cái)務(wù)人，才有勝任這些崗位的專業(yè)能力。
當(dāng)然，我們也會(huì)在非管理層會(huì)計(jì)崗位的招聘要求中注明：具有中級(jí)會(huì)計(jì)職稱者優(yōu)先。
2總賬會(huì)計(jì)、會(huì)計(jì)主管和財(cái)務(wù)經(jīng)理是必須要有中級(jí)職稱的?？梢越o我們介紹下這些崗位的職責(zé)和薪資范圍嗎？
按照職位由低到高的順序介紹一下。
總賬會(huì)計(jì)需要負(fù)責(zé)財(cái)務(wù)部的全盤會(huì)計(jì)套賬。這個(gè)崗位的任職前提是熟悉所有會(huì)計(jì)業(yè)務(wù)的核算與復(fù)核工作，也就是具備費(fèi)用會(huì)計(jì)、結(jié)算會(huì)計(jì)、往來會(huì)計(jì)、成本會(huì)計(jì)、預(yù)算會(huì)計(jì)與存貨會(huì)計(jì)這些崗位所需的能力。總賬會(huì)計(jì)的主要職責(zé)是編制總賬、出具財(cái)務(wù)報(bào)表。
會(huì)計(jì)主管是財(cái)務(wù)部中會(huì)計(jì)核算團(tuán)隊(duì)的主管，有的公司也把它叫做財(cái)務(wù)主管。其主要職責(zé)是根據(jù)財(cái)務(wù)制度研究、布置、檢查、總結(jié)各項(xiàng)財(cái)務(wù)會(huì)計(jì)工作，也要編制資金籌集與使用計(jì)劃，提出財(cái)務(wù)報(bào)告。
財(cái)務(wù)經(jīng)理是僅次于財(cái)務(wù)總監(jiān)的管理者。該崗位的職責(zé)包括：負(fù)責(zé)財(cái)務(wù)部的日常管理、制定并完善企業(yè)財(cái)務(wù)制度與流程；編制并組織實(shí)施財(cái)務(wù)預(yù)算報(bào)告、管理資金與資產(chǎn)。
薪資當(dāng)然等價(jià)于崗位工作量以及能為公司帶來的價(jià)值。在我們公司，我們針對(duì)這三個(gè)崗位給出的薪資范圍是：總賬會(huì)計(jì)6000-8000，會(huì)計(jì)主管8000-10000，財(cái)務(wù)經(jīng)理10000-15000。當(dāng)然，不同的城市和行業(yè)，還有企業(yè)的性質(zhì)與規(guī)模都會(huì)影響薪資范圍。據(jù)我了解，《會(huì)計(jì)法》規(guī)定：國有獨(dú)資和國有資產(chǎn)占控股地位或主導(dǎo)地位的大、中型企業(yè)必須設(shè)置總會(huì)計(jì)師。不過這些企業(yè)中的總會(huì)計(jì)師的職責(zé)與我所說的會(huì)計(jì)主管無差。

中級(jí)會(huì)計(jì)報(bào)考注意事項(xiàng)

一、大齡考生記憶力下降學(xué)習(xí)效率低怎么辦?
大齡考生在學(xué)習(xí)中級(jí)會(huì)計(jì)知識(shí)的時(shí)候記憶力難免比不過年輕的考生，那么記不住應(yīng)該怎么辦呢?其實(shí)年齡上升記憶力下降是很正常的現(xiàn)象，考生首先就要擺正心態(tài)來看待這一問題，不要把它當(dāng)成負(fù)擔(dān)，然后尋找有效的方法來強(qiáng)化記憶，比如多重復(fù)、多利用睡覺前和起床后記憶力效果好的時(shí)間段，同時(shí)多多利用碎片化的時(shí)間，多學(xué)多記，是在不行還可以分成兩年來完成考試。
二、大齡考生需要辭職備考中級(jí)會(huì)計(jì)考試嗎?
很多大齡考生在工作與學(xué)習(xí)雙重重壓之下都產(chǎn)生了辭職進(jìn)行中級(jí)會(huì)計(jì)備考的的念頭，然后真的需要辭職備考嗎?辭職就意味著斷了經(jīng)濟(jì)來源，大齡考生的家庭壓力大，一旦辭職就相當(dāng)于背水一戰(zhàn)，會(huì)給自己帶來巨大的壓力，同時(shí)也存在著一定的風(fēng)險(xiǎn)，因此還是不建議大齡考生盲目辭職備考的。
三、大齡考生能否中級(jí)和注會(huì)一起備考?
大齡考生不要把自己想成弱勢(shì)群體，其實(shí)你們也是具有很強(qiáng)的戰(zhàn)斗力的，當(dāng)然這都要在自己的能力范圍之內(nèi)，在自己實(shí)際情況允許的情況之下，如果你的經(jīng)歷允許，完全是可以嘗試中級(jí)會(huì)計(jì)和注會(huì)一起備考的，中級(jí)會(huì)計(jì)要求兩年完成考試，注會(huì)要求五年完成考試，并且中級(jí)和注會(huì)在科目上也存在一定的關(guān)聯(lián)性，學(xué)習(xí)注會(huì)知識(shí)對(duì)考中級(jí)會(huì)計(jì)也是有很大幫助的。

上海恒企教育培訓(xùn)有限公司（簡(jiǎn)稱：恒企教育）是國內(nèi)A股創(chuàng)業(yè)板上市公司開元股份（300338）的全資子公司。恒企教育始終秉承“把經(jīng)驗(yàn)傳遞給有夢(mèng)想的人”的企業(yè)使命，以上海恒企教育培訓(xùn)有限公司為依托，整合延伸廣州牽引力教育科技有限公司、上海天琥教育培訓(xùn)有限公司、廣州恒企教育科技有限公司、北京央財(cái)云研咨詢有限公司、北京恒企知源圖書有限公司、恒企教育國際有限公司、工信恒企（廣州）教育科技有限公司，業(yè)務(wù)涵蓋財(cái)經(jīng)類職業(yè)教育、IT類職業(yè)教育、設(shè)計(jì)類職業(yè)教育、產(chǎn)教融合、高端課程研發(fā)、圖書文化出版等各個(gè)領(lǐng)域，旨在為學(xué)員提供“一生一世”的終身職業(yè)教育服務(wù)。

目前恒企教育以“自營(yíng)為主、加盟為輔”的連鎖經(jīng)營(yíng)形式，在廣西、廣東、北京、上海、湖南、湖北、四川、江西、江蘇、浙江、河南、河北、貴州、新疆、甘肅等全國23個(gè)?。ㄗ灾螀^(qū)、直轄市），150多個(gè)城市，開辦了近300家網(wǎng)點(diǎn)。未來，恒企教育的目標(biāo)是打造全球**影響力的互聯(lián)網(wǎng)企業(yè)大學(xué)，實(shí)現(xiàn)知識(shí)、技能、經(jīng)驗(yàn)的全球買和全球賣，致力于成為中國職業(yè)教育資源的整合者，國家職業(yè)教育標(biāo)準(zhǔn)的參與者，國際職業(yè)教育的傳播者，為解決教育的信任問題和公平問題貢獻(xiàn)恒企的一份力量。