平面設(shè)計行業(yè)還有前景嗎？平面設(shè)計師的薪資高嗎？

前期平面設(shè)計師的工資肯定是不高的，從設(shè)計助理到高級設(shè)計師是需 要一個漫長的過程的，如果能夠堅持不懈地努力五年，即使是天資愚鈍，腦子里沒有什么設(shè)計細菌，走向更高階段。

設(shè)計這個行業(yè)是不是真的不行了？

其實世界是公平的，不只是設(shè)計行業(yè)，小會計和財務總監(jiān)，實習律師和著名大律師，普通程序猿和**工程師收入也有很大的差別。設(shè)計雖然是一門技術(shù)活兒，門檻很低， 但這并不代表這行業(yè)沒前途就是工資低的，要相信付出是有回報的，但不付出一味想著快速得到的話是不現(xiàn)實的。

所以，給正準備學習平面設(shè)計，或者正在從事平面設(shè)計的人說——收入低不是行業(yè)沒前 途，社會不公平，而是自己資歷尚淺，技術(shù)一般，所以處于低收入設(shè)計師群體。資歷越高工資越高，提升自己的能力才是**關(guān)鍵的。

假如，你現(xiàn)在拿著只能解決溫飽低工資，日復一日，年復一年的做著低端設(shè)計，雖然心 中有夢想，但感覺很遙遠。那么堅持下去，給自己尊嚴和自信，不斷學習，反思，想盡一切辦法提升自己的設(shè)計能力?？傆幸惶?，你會進入到更高級的 階段，做更高級的設(shè)計師。

設(shè)計師終身都需要學習，一旦停止思考，就會固步自封，會落后，會被同行甩在后面， 甚至被市場淘汰。

如果你堅持五年，不斷學習蛻變，讓自己具備更多的關(guān)于品牌設(shè)計的知識和技能，不斷 地從前輩的優(yōu)秀作品中汲取營養(yǎng)，不斷地嘗試做更好的設(shè)計，能吃苦，有毅力，放寬視野開拓思維，周末的時候去商場逛一圈都能收集一堆DM單和畫冊 ，拿回家仔細研究。相信你一定會獲得很大的成就！

春華教育

從產(chǎn)品包裝、平面廣告、宣傳手冊、各類標識、企業(yè)識別、書籍雜志到互聯(lián)網(wǎng)，平面設(shè)計是一門涵蓋面廣、靈活性強的專業(yè)，為你提供無限可能性。

在學習平面設(shè)計，你將先掌握必備的理論基礎(chǔ)和實踐技能，在擁有自信和掌握核心專業(yè)技能后，你將接著探索平面設(shè)計的不同領(lǐng)域，包括企業(yè)識別、平面廣告、編輯設(shè)計、包裝設(shè)計和網(wǎng)頁設(shè)計。你還會學習一系列實用的技能和知識，如數(shù)碼制圖、多媒體和平面設(shè)計史等，同時還將學習攝影和**新版本的專業(yè)軟件，以及視覺傳播語言等相關(guān)技術(shù)，并深刻理解設(shè)計學在歷史和社會中的作用。**學習多樣化的知識，當你畢業(yè)時，能夠設(shè)計出極具個人風格的創(chuàng)造性解決方案。

辦公全能

課程介紹：

隨著電腦的普及，電腦已深入到我們 的工作和學習的方方面面，學習離不開電腦，工作離不開電腦，娛樂離不開電腦，為了更好地融入現(xiàn)代社會，學好電腦是關(guān)鍵的一步。春華教育為此開 設(shè)電腦商務班，憑借多年的教學經(jīng)驗，精心設(shè)計課程大綱，在教學方式上不斷改良，采用靈活專業(yè)的授課方式，配備先進的教學設(shè)備，隨到隨學一人一 機，實踐教學。您再也不用為時間少、基礎(chǔ)差等問題而煩惱，只要您交給我們一點點時間，電腦將不再神秘和不可駕馭，她將會讓你的工作事半功倍、 生活多姿多彩。

招生對象：

1、希望從事助理、文員、統(tǒng)計、生 管、采購、繪圖、總務等文職類工作的人員；

2、希望進一步學習電腦IT技術(shù)的人 士；

3、掌握電腦運用的人士；

4、其他有志青年。

課程收益：

1、**薈萃，業(yè)界一線教師授課， 獨創(chuàng)的多元法教學模式讓你快速掌握當下的知識體系，讓你學以致用；

2、讓學員親自參與真實的大型項目 設(shè)計，使學生增強實戰(zhàn)就業(yè)能力；以達到畢業(yè)即能就業(yè)的目的。

3、免費推薦就業(yè)，無時間和次數(shù)限 制。

學習內(nèi)容

一部分 春華高效辦公課程在線服務

以下是M1電腦辦公課程內(nèi)容：  

二部分 Windows及網(wǎng)絡(luò)

課程內(nèi)容：1.認識鍵盤與鼠標及基本使用；2.標準指法練習；3.拼音打字；4.Windows操作系統(tǒng)；5.文件管 理（文件與文件夾的操作）；6.網(wǎng)站瀏 覽；7.百度搜索；8.看電影聽音樂；9.網(wǎng)上購 物；10. QQ聊天；11.電腦 微信使用。

三部分 Word快速入門

課程內(nèi)容：1.功能介紹；展示標準行政通知版面、簡歷表格、長文 檔版面；2.文件操作（新建、打開、保存）；3.版面（頁面）設(shè)置與文字錄入原則；4.文本的選擇操作；5.常用文 字格式設(shè)置方法；6.段落格式設(shè)置；7.編號與項目符號；8.認識表格（與Excel表 格的**大區(qū)別）；9.創(chuàng)建表格的幾種方法；10.選擇表格（行、列、單元格）；11.行與列的操作（插入與刪除、行高與列寬）等等內(nèi)容； 
四部分  Excel快速入門

課程內(nèi)容：1.Excel初體驗；2.工作簿、工作表、單元格關(guān)系與基本操作；3.行與列的操作（插入與刪除行列、改變行高與列寬）；4.使用鍵盤快速錄入數(shù)據(jù)表格；5.選擇方法；6.表格格 式設(shè)置；7.完成一張標準源數(shù)據(jù)表；8.單元格格式設(shè)置（數(shù)據(jù)格式）；9.序列填充；10.單元 格（區(qū)域）名稱定義；11.數(shù)據(jù) 有效性（數(shù)據(jù)驗證）；12.分列 ；13.查找、替換、定位；14.移動、復制、粘貼；15.選擇性粘貼；16.基本 排序；17.多字段排序；18.一般篩選；19.高級篩選；20.條件 格式；21.Excel中的公式與運算符；22.常用函數(shù)（SUM\AVERAGE\COUNT\MAX\MIN）等等內(nèi)容；

五部分 Excel綜合案例

課程內(nèi)容：1. 源表字段設(shè)置（設(shè)計流水帳表）；
第六部 分 Excel60例必會技巧

課程內(nèi)容：1.工作表的快速定位；2.工作表的批量修改；3.深度隱藏表、行、和單元格內(nèi)容；4.只能修改指定的單元格；5.單元格 的自動換行與強制換行；6.格式刷 的妙用；7.表格的快速選取；8.空行批量刪除；9.隔行插入；10.Excell行列的轉(zhuǎn)置等等內(nèi)容；

以下是M2電腦辦公課程內(nèi)容：

七部分 Word商務文檔排版及郵件處理

課程內(nèi)容：1.文檔的修訂、文檔的保護；2.記錄文檔的修改的痕跡；3.分別設(shè)定打開和編輯密碼；4.批量處理修訂信息；5.僅能修 改表單控件；6.精確比較文檔；7.分節(jié)保護文檔；8.多用戶修改同一文檔。本節(jié)案例：修訂《員工合同》、比較《員工合同》修改稿、個性化保護《信息登記表》等等內(nèi)容；

八部分 Excel數(shù)據(jù)透視表

課程內(nèi)容：1.按發(fā)生日期統(tǒng)計部門費用發(fā)生額；2.以水平并排的方式顯示報表篩選字段；3.快速顯示報表篩選頁中各個部門的數(shù)據(jù)透視表；4.水平展開數(shù)據(jù)透視表的復合字段；5.顯示數(shù)據(jù)透視表數(shù)據(jù)源的所有信息；6.自定義數(shù)據(jù)透視表中分類匯總的樣式；7.解決數(shù)據(jù)透視表刷新后無法保持設(shè)置的列寬問題等等內(nèi)容；

九部分 Excel圖表呈現(xiàn)

課程內(nèi)容：1.圖表的基礎(chǔ)知識；2.柱形圖與條形圖應用場景及經(jīng)典示例；3.折線圖與面積圖應用場景及經(jīng)典示例；4.餅圖、圓環(huán)圖應用場景及經(jīng)典示例等等內(nèi)容；

十部分 Excel函數(shù)與公式

課程內(nèi)容：

1.快速檢查公式錯誤的方法：邏 輯判斷函數(shù)和屏蔽錯誤函數(shù)，函數(shù)：AND,OR,IF,ISUMBER,IFERROR；2.屏蔽錯 誤值顯示公式計算結(jié)果：Excel查 找引用函數(shù)的應用技巧，函數(shù)：ROW,ROWS,COLUMN,COLUMNS,VLOOKUP,HLOOKUP,LOOKUP,CHOOSE，INDEX,MATCH,OFFSET,INDIRECT；3.Excel 統(tǒng)計函數(shù)的應用技巧，函數(shù)：COUNT,COUNTA,COUNTIF,COUNTIFS,AVERAGE,MAX,MIN,LARGE,SMALL，FREQUENCY,RANK；4.Excel 文本函數(shù)的應用技巧，函數(shù)：LEFT,RIGHT,MID,LEN,LENB,REPT,TEXT,FIND,SEARCH,SUBSTITUTE,REPLACE等等內(nèi)容。

十一部分 PPT快速入門

課程內(nèi)容：1.為什么要學PPT；2.從word到 PPT不到10分 ；3.PPT繞不過的路：母板、版式、樣式；4.一圖抵千言：SmartArt 一鍵生成流程圖；5.讓PPT動起來，隨心所欲的播放；6.會放映、會控場、不緊張……等等內(nèi)容。 

十二部分 如何又快又好做 工作型PPT 

課程內(nèi)容：1.如何又快又好搞定你的工作型PPT，不加班；2.10分鐘 做出老板滿意的PPT！3.只用不到5分鐘， Word文檔快速變PPT！4.只用 5分鐘，美化出老板認可的PPT！5.簡單四步，做出高大上的PPT！ 6.高效制作工作型PPT必備的4個技能 ；7.團隊介紹，企業(yè)形象**步……等等內(nèi)容。

就業(yè)方向:辦公文員、助理 、行政人員

授課特點:一對一授課 \小班授課\預約上課\網(wǎng)絡(luò) 面授雙師課堂 \就近上課

用一個實戰(zhàn)案例，教你學會視覺改版的方法

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**近有個很好的機會來做了一次視覺改版，感謝team（良辰、圓圓、小馬哥、珂珂、妖子）的努力，我們一起來完成這次極具挑戰(zhàn)性的任務。我們發(fā)現(xiàn)了許多問題，也學到了許多方法。

不知道大家在遇到視覺改版的時候**個想法是什么，是參考競品？還是主觀猜測？還是問問用戶喜歡什么樣的？

其實都不正確，改版通常會分以下幾種情況：

1. 只改視覺，不動交互。

2. 視覺交互一起改。

3. 改交互不改視覺。

第3點的情況不多，主要是第1點和第2點，如果視覺交互一起改，還相對更簡單一些，但是交互的改動往往伴隨著產(chǎn)品的整體規(guī)劃調(diào)整。如果只改視覺不改布局，那限制條件就更多了。那么，究竟視覺改版要如何開始做我們一起來分析一下：

目標

首先我們需要明確我們改版的目標是什么？在確定改版目標之前，我們先問問自己，目前的產(chǎn)品出現(xiàn)了什么問題，也就是為什么要改版？改版是一件工程量非常巨大的事情，因為首先風格的推導過程不是一蹴而就的，不能說你幾個人拍板，從自身經(jīng)驗出發(fā)說：我們就要這樣改！這是不對的。其次改版之后的規(guī)范組件庫要相應的更新，再次開發(fā)資源的分配更捉襟見肘，需要在完成產(chǎn)品功能需求的開發(fā)同時來完成改版需求的開發(fā)，**后改版的效果我們?nèi)绾蝸砗饬?？是否是一次成功的改版，如果不是，哪些地方需要重新調(diào)整？這是一整個改版需要做的閉環(huán)工作，從前到后都是需要感性發(fā)散，理性執(zhí)行的。

所以我們改版的原因是視覺和品牌定位不匹配，還是產(chǎn)品的用戶體驗很差勁？亦或者是規(guī)范組件庫需要重新建立？原因可能是重疊的，他們并不是孤立的，那么這次改版我們將問題定在視覺與品牌定位不匹配，并且需要一定程度上優(yōu)化用戶體驗這個點上。所以我們的目標是基于正確的品牌定位，從品牌，配色，排版，情感化，微交互，趨勢等維度出發(fā)，重新定義視覺風格，達到一種讓用戶一使用我們的產(chǎn)品就能感受到我們的品牌魅力和性格的目的，讓用戶從情感上達到共鳴的效果，并輸出DPL。

其實定義目標，是需要精準化的，不夠精準化的目標會讓**后的產(chǎn)出流于形式，太廣泛的目標并不好落地。

方案

說起這個定義方案，其實是比較痛苦的一個過程，因為大家都沒有完整的做過一次改版，或者說一次客觀的改版，但是**這次的改版讓我們學習到了不少，也發(fā)生了一些比較有趣的事情。

首先我們會用到情緒板來定義一個風格走向，其次用到了品牌沖刺，其實這些方法可能**后并不能切實標準化我們?nèi)プ鲆恍└陌嬖O(shè)計，但是我們需要找到一些方向，以及一些參考，從而幫助指導我們設(shè)計。我們希望了解的是產(chǎn)品的核心價值，產(chǎn)品的性格態(tài)度，以及受眾的情感和動機，我們**這些方法我們能夠獲取這些信息，對我們的幫助是巨大的，而不是馬上**這些方法能得出一個按鈕的高度和寬度是多少。所以**后我們用到了3種方法：情緒板、品牌沖刺、定義腦暴

流程

方法一：情緒板

情緒板的原本流程是這樣的：

探索品牌感覺-發(fā)現(xiàn)提取關(guān)鍵詞-尋找對應素材創(chuàng)建情緒板-指導設(shè)計

其實感覺是一種比較虛無飄渺的東西，即便你是產(chǎn)品的設(shè)計或者開發(fā)人員，可能你所體會的感受和用戶體會的感受并不相同，所以**步我們需要找準品牌的定位以及用戶心中產(chǎn)品是個什么樣子，是優(yōu)雅的紳士還是花枝招展的少女？當然**后你所成型的品牌風格并不能滿足你所有用戶，但是只要滿足大部分用戶，你就成功了。

我們對情緒板步驟做了一次修改，因為如果按照情緒板常規(guī)的步驟來做的話，我們需要用戶二度參與，由于一些原因限制我們進行了一次不一樣的嘗試，我們首先進行了關(guān)鍵詞提煉。

所以我們這次的步驟有了一些改動，就變成了：

發(fā)現(xiàn)提取關(guān)鍵詞(我們自己)-尋找對應素材創(chuàng)建情緒板-探索品牌感覺(讓用戶)-指導設(shè)計

可能有些人會問了，你這樣隨意改動步驟**后的結(jié)果不準確怎么辦？其實本來**后也不是一個很準確的結(jié)果，而且我們使用一個方法并不需要按部就班的跟著做，否則我們很難從中取發(fā)現(xiàn)一些新的問題。

**步 ?腦暴提煉關(guān)鍵詞

在這之前我們需要用戶畫像、體驗地圖、故事板等一些基礎(chǔ)用戶數(shù)據(jù)信息。同時因為我們自己也是產(chǎn)品的用戶，所以關(guān)鍵詞也是有一定的準確性的，這邊就是**具象和抽象兩個維度去發(fā)散思維，盡可能多的想出一些和產(chǎn)品感覺靠近或者沒那么靠近的描述，基本上抽象的類的詞比較多，具象類的會比較少，當然腦暴的分類方法肯定有很多中，這里只是舉個例子。

第二步 ?尋找對應的素材及其圖像

腦暴出關(guān)鍵詞之后我們需要將他們對應的找出不同的圖片圖像，為什么要找圖片，因為我們在訪談過程中，用戶很有可能無法將自己的直觀感受表達出來，他們需要有圖像的輔助才能更直觀的表達。這邊注意一點盡量找出質(zhì)量高、種類全的圖片，舉個例子：有一個關(guān)鍵詞叫”女性”，那么我們需要在我們的用戶范圍內(nèi)找出不同標準的女性照片，可以有大學女生、新白領(lǐng)亦或者是全職媽媽等等，每一個種類的圖片也可以找不同的風格色彩，這些圖像后面我們訪談中需要用到。

第三步 ?探索品牌感覺（讓用戶）

產(chǎn)品靠誰而活：當然是用戶，有時候會發(fā)現(xiàn)一些很有趣的問題，比如你將自己的產(chǎn)品定位高級、輕奢、有品位，但是你的視覺風格讓用戶看起來只有單一、枯燥、性冷淡，所以你的感覺和用戶感覺可能并不是同一回事。所以這里我們需要向用戶以及一些利益相關(guān)者進行一次訪談，來看看他們對我們的產(chǎn)品的感受是怎樣的。

在準備第三步訪談之前我們也需要制定一個目標，我們需要**這次訪談達到一個什么樣的目的？這次我們的目的是需要獲取用戶對我們產(chǎn)品引發(fā)出的一些明確的情感以及準確的描述，例如色彩搭配、性格、圖標風格、排版方式等等。

當然在訪談之前我們一定會準備一個訪談提綱，這個提綱也是有一些門道，**次提綱列的時候就坑了，因為我設(shè)置的問題會比較術(shù)語化，比如：請問您覺得目前我們產(chǎn)品的視覺風格怎么樣？這個問題犯了2個錯：**：問的太空泛，用戶無法回答，他們只能說還行，或者不錯。第二點：根據(jù)我們用戶接觸互聯(lián)網(wǎng)的水平及敏感度，她完全聽不懂視覺風格是什么意思。所以，我們將問題進行了修改，不再單一的向用戶詢問問題，而是**對競品圖片比較，以及有針對性的元素舉例來讓用戶表達她們內(nèi)心真實的想法。

我們在第二步中將關(guān)鍵詞對應的照片分別放在每一個以關(guān)鍵詞命名的文件夾中，讓用戶去選擇符合她心中產(chǎn)品感覺的關(guān)鍵詞，這時候我們需要去追問用戶為什么選擇這個關(guān)鍵詞，其中的原因我們要深入挖掘，舉個例子：用戶選擇了一個叫安全感的關(guān)鍵詞，那么讓用戶造成安全感的因素是很多的，我們不知道產(chǎn)品為什么能讓用戶產(chǎn)生安全感，所以我們會繼續(xù)提問，為什么選擇安全感，是產(chǎn)品的哪個地方、步驟、元素、或者別的一些什么因素讓你產(chǎn)生了安全感。直到用戶能夠準確并確定這是根本原因的時候我們才能停止。

**后我們讓用戶來挑選該關(guān)鍵詞下的多類圖片，同樣的挑選圖片我們也要問用戶，為什么是這張而不是那張。

第四步 ?指導設(shè)計

先等等，光靠情緒板我認為還是不足以將這次改版做好，因為我們還是沒有能夠?qū)⑵放瓶紤]進去，視覺風格可能有一定的方向了，但是具有品牌化的視覺風格我們還未能定義出來，所以我們又找到了一種方法，叫做品牌沖刺。

方法二：品牌沖刺

如何開始做品牌沖刺，品牌沖刺給我的**印象差不多是類似于設(shè)計沖刺那樣的高效但是局限性很大的一種探索方法，但是我們會發(fā)現(xiàn)，即便投入更多時間去做一些品牌的探索也并非百分百能產(chǎn)出更好的結(jié)果，所以品牌沖刺會是一個比較好的選擇。

品牌沖刺包含六項操作：

1. 二十年線路圖：可以幫助你把眼光放長遠。

2. 是什么、怎么做、為什么：幫助你思考公司/產(chǎn)品存在的理由。

3. 三大市場價值：讓你的為什么更具體。

4. 三大受眾：幫你為品牌目標梳理輕重緩急。

5. 人格化塊：定義了你的品牌態(tài)度和風格。

6. 競品地圖：將你的品牌與競品進行對比。

參與人員：

決策者（老板、運營總監(jiān)、產(chǎn)品總監(jiān)、ued總監(jiān)）

參與者（用戶、產(chǎn)品、運營、用研、交互、視覺）

記錄者

這里會有一些很有意思的地方，那就是決策者的選擇可能不一致，主要是看看決策者和我們的方向是不是大致一致的，并非是讓決策者真的來拍板。

好了，這邊我們主要用了人格滑塊和競品地圖，為什么不把所有的步驟都做一遍？因為方法是死的，人是活的，這里用到兩個對我們性價比**高的步驟我認為就足夠了，不過大家可以去整一個流程去嘗試一下，肯定獲益匪淺。

人格滑塊：

這個詞聽起來是不是挺有趣的，其實它就是可以在白紙上完成的小case，在這步操作中我們需要將小滑塊畫在我們心中產(chǎn)品品牌對應的定位位置，有一定的偏向或者極端選擇，都是有價值的選擇。這里的選項并不固定只有這四個，你可以自己補充需要的對立極端定位。選擇完之后每一個人都需要將選擇的理由說一下并由記錄者記錄。

競品地圖：

其實就是一個四象限矩陣，x軸標記為從傳統(tǒng)經(jīng)典道現(xiàn)代前衛(wèi)，y軸標記為從生動活潑到保守嚴謹，當然你還可以做第二個矩陣第三個矩陣，xy軸標記可以自己根據(jù)情況寫，但是**好不要重疊。

做了這么多探索性質(zhì)的工作，我們心中對產(chǎn)品，以及用戶對產(chǎn)品的感受有了一個比較清晰的概念，我們知道了她們偏好哪一種風格，喜歡哪一類顏色，以及她們的一些建議，**終我們將**腦暴來定義這些可以落地的具體方案。

在定義之前我們還做了一項工作那就是視覺競品分析，有些人說參考競品就好比抄襲，其實不應該這么說，我們能從競品中獲得比較好的驚喜點，我們可以加以改進成為我們的東西這其實無可厚非，這也并不會**終造成兩個很像的的產(chǎn)品出來，關(guān)鍵的地方在于在參考別人優(yōu)點的同時能否將自己的創(chuàng)意點、品牌個性融合進去。

總結(jié)

目前正在做改版，所有的方法可能都只是參考，做那么多探索，其實就是為了提高正確率而已，即使錯了也不會離譜。但是你不去做，可能會錯得很離譜，所以我們?yōu)槭裁匆v究一個設(shè)計流程，一個原因是能夠獲得支持你提案的論據(jù)，第二個原因是能幫助你準確定位用戶及產(chǎn)品的情感方向，**后一個原因是能夠幫助你積累一定的設(shè)計經(jīng)驗和方法，以及問題的總結(jié)。**后能否達到一個成功的視覺改版是靠30%的探索流程 70%設(shè)計師水平。

敬請期待改版后的效果圖～

歡迎關(guān)注作者應駿的微信公眾號「shejishiyj」：應謀鬼計

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