目前，真正擁有母嬰職業(yè)培訓(xùn)資質(zhì)的學(xué)校并不多，大多數(shù)依舊是擁有家政服務(wù)的家政公司擔(dān)負(fù)崗前培訓(xùn)，短時間培訓(xùn)速成之后安排就業(yè)上崗，因此月嫂培訓(xùn)市場比較混亂，從三五百到一千多不等。而擁有正規(guī)教學(xué)資質(zhì)的母嬰職業(yè)培訓(xùn)學(xué)校，整個課程體系及知識架構(gòu)非常完善，已經(jīng)形成一整套母嬰保健的知識體系，培訓(xùn)的老師也是從業(yè)多年的高級母嬰保健師任職，根據(jù)選修內(nèi)容和級別不同費用多在3000元-5000元不等。  近期，金職母嬰職業(yè)培訓(xùn)學(xué)校就有“幫助女性在就業(yè)”的公益項目，每個月都會定向招收下崗或者待業(yè)女性，符合相關(guān)政策的即可申請“0元入學(xué)”的優(yōu)惠活動。在參加培訓(xùn)**考核后，金職母嬰職業(yè)培訓(xùn)學(xué)校幫助女性打開就業(yè)新方向，幫助萬千女性實現(xiàn)更好的生活。  月嫂根據(jù)個人能力及證書資質(zhì)不同，相對應(yīng)薪資也會明顯不同。比如持育嬰師資格證的從業(yè)人員薪資相對較低，主要服務(wù)于0-3歲的嬰幼兒的護(hù)理工作；持母嬰護(hù)理師資格證的從業(yè)人員的薪資相對較高，主要服務(wù)于產(chǎn)婦和新生兒月子期間的護(hù)理工作；而持母嬰保健師資格證的從業(yè)人員的薪資起步則會更高，這類人群可服務(wù)與孕期婦女的保健及胎教、產(chǎn)婦產(chǎn)褥期和母乳期的保健、新生兒的保健、嬰幼兒的保健等等。

培訓(xùn)大綱

職業(yè)道德 專業(yè)知識 技能實操

行業(yè)前景與現(xiàn)狀 產(chǎn)褥期媽媽護(hù)理培訓(xùn) 新生兒臀部、紅臀、臍帶護(hù)理

職業(yè)素質(zhì)與溝通技巧 新生兒護(hù)理培訓(xùn) 正確穿脫衣物、紙尿褲等

員工崗前準(zhǔn)備及面試技巧   新生兒游泳、撫觸、被動操

工作記錄單的重要性   人工喂養(yǎng)方法/配奶溫奶/奶瓶喂養(yǎng)法等

上崗26天備忘錄   乳房護(hù)理等

證書查詢：

參加培訓(xùn)并考試合格者，統(tǒng)一頒發(fā)證書，全國通用，網(wǎng)上可查。

培訓(xùn)優(yōu)勢

1、正規(guī)專業(yè)的母嬰護(hù)理培訓(xùn)機(jī)構(gòu)，家政委員會先進(jìn)單位。

2、為保證培訓(xùn)教學(xué)質(zhì)量，采取小班授課教學(xué)模式。

3、與眾多知名母嬰服務(wù)機(jī)構(gòu)合作，就業(yè)免費推薦工作。