2017年建筑行業(yè)人才培養(yǎng)高峰論壇

【摘要】2017建筑行業(yè)人才培養(yǎng)高峰論壇于11月16日在北京隆重舉行。論壇由環(huán)球網(wǎng)校主辦，邀請多位建工領(lǐng)域?qū)＜覍W(xué)者圍繞國家政策、行業(yè)人才需求、互聯(lián)網(wǎng)人才培養(yǎng)等方面展開內(nèi)容分享。當(dāng)天，中國建設(shè)教育協(xié)會繼續(xù)教育委員會秘書長李明先生，北京建筑大學(xué)工程法律研究所所長、教授、博士生導(dǎo)師何佰洲先生，國家注冊建造師考試大綱編委、建筑實(shí)務(wù)培訓(xùn)領(lǐng)頭人王樹京先生，河北省建筑業(yè)協(xié)會副會長許孟斌先生，環(huán)球網(wǎng)校CEO伊貴業(yè)先生受邀做了主題演講。

主講人合影

當(dāng)前，建筑行業(yè)發(fā)展正面臨著空前的機(jī)遇和挑戰(zhàn)。在國家“一帶一路”政策的落地中、新技術(shù)創(chuàng)新帶來的產(chǎn)業(yè)革命驅(qū)使下，行業(yè)對高技術(shù)人才的需求激增。然而從業(yè)人員結(jié)構(gòu)分布不均、技術(shù)人才短缺、供需不平衡等問題，嚴(yán)重制約了建筑行業(yè)的可持續(xù)發(fā)展與國家戰(zhàn)略規(guī)劃的落實(shí)。為全面分析當(dāng)前建筑行業(yè)人才培養(yǎng)所面臨的問題、推進(jìn)行業(yè)發(fā)展，此次論壇設(shè)置了五大議題，從建設(shè)教育發(fā)展政策、行業(yè)人才教育現(xiàn)狀、工程管理人員發(fā)展、區(qū)域人才培養(yǎng)和建筑培訓(xùn)在線學(xué)習(xí)等方面做了深度解析與探討。

解決人才問題，教育是關(guān)鍵。論壇分享中，中國建設(shè)教育協(xié)會繼續(xù)教育委員會秘書長李明先生就建設(shè)教育發(fā)展政策展開分析。李明秘書長結(jié)合《國家中長期教育改革和發(fā)展規(guī)劃綱要(2010-2020年)》、《國務(wù)院辦公廳關(guān)于促進(jìn)建筑業(yè)持續(xù)健康發(fā)展的意見》等明確指出，改革是建筑教育發(fā)展的重要趨勢。國家將通過簡政放權(quán)的方式，實(shí)現(xiàn)“政府管教育”、“學(xué)校辦教育”、“社會評教育”的三方聯(lián)動，確保在執(zhí)行、運(yùn)轉(zhuǎn)環(huán)節(jié)中各司其職、各負(fù)其責(zé)，從而結(jié)合建筑產(chǎn)業(yè)現(xiàn)代化需求，培養(yǎng)出懂技術(shù)、會管理、國際化的人才。

中國建設(shè)教育協(xié)會繼續(xù)教育委員會秘書長 李明

北京建筑大學(xué)工程法律研究所所長、教授、博士生導(dǎo)師何佰洲先生結(jié)合教學(xué)工作經(jīng)驗(yàn)，闡述了建筑人才教育所面臨的困境，并提出了解決方案。何教授表示，目前建筑行業(yè)從業(yè)人員結(jié)構(gòu)分布不均，技術(shù)人才短缺，人才供給的質(zhì)量難以滿足實(shí)際需求，急需通過學(xué)歷教育、行業(yè)職業(yè)培訓(xùn)等方式解決供需矛盾。就目前的學(xué)歷教育來看，全國各建筑類院校的培養(yǎng)速度難以滿足我國建筑業(yè)專業(yè)技術(shù)及管理人員的需求，存在著50%的人才缺口。同時，教學(xué)以理論知識為主，畢業(yè)生實(shí)踐能力與創(chuàng)新能力不足，從事一線工作的較少。就職業(yè)培訓(xùn)而言，企業(yè)培訓(xùn)缺少動力，在用工制度、培養(yǎng)結(jié)構(gòu)、重視程度、師資力量等方面存在一定的問題，同時，從業(yè)人員的學(xué)習(xí)積極性受到浮躁的社會環(huán)境、激烈的行業(yè)競爭等方面的不利影響。針對以上問題，何教授指出應(yīng)健全技能考評等機(jī)制、實(shí)施人才供給側(cè)結(jié)構(gòu)改革、探索校企合作等人才培養(yǎng)新途徑，并改善從業(yè)人員社會地位及待遇、提升對人才的吸引力、加大培養(yǎng)力度，以解決當(dāng)前人才問題。

北京建筑大學(xué)工程法律研究所所長、教授、博士生導(dǎo)師 何佰洲

對何佰洲教授的論述，國家注冊建造師考試大綱編委、建筑實(shí)務(wù)培訓(xùn)領(lǐng)頭人王樹京老師表示十分贊同。并在工程管理人員發(fā)展方面做了補(bǔ)充闡述。王樹京老師強(qiáng)調(diào)，工程管理人才應(yīng)具備預(yù)見力、創(chuàng)新力，掌握管理的藝術(shù)、敢于做突破機(jī)制的創(chuàng)造者。在當(dāng)前的行業(yè)發(fā)展環(huán)境下，工程管理人才需要結(jié)合項(xiàng)目及市場需求，向復(fù)合外向型、開拓創(chuàng)新型等方面發(fā)展，同時抓住裝配式建筑、“一帶一路”國際工程項(xiàng)目、建筑信息化發(fā)展(BIM)帶來的機(jī)遇，在多個領(lǐng)域獲取發(fā)展空間。此外，企業(yè)應(yīng)加強(qiáng)對工程管理人員準(zhǔn)入機(jī)制的把控，采用工程實(shí)踐與繼續(xù)教育結(jié)合機(jī)制促進(jìn)工程管理人才發(fā)展。

國家注冊建造師考試大綱編委、建筑實(shí)務(wù)培訓(xùn)領(lǐng)頭人 王樹京

落實(shí)人才培養(yǎng)，區(qū)域力量不可缺少。論壇中，河北省建筑業(yè)協(xié)會副會長許孟斌先生分享了該協(xié)會在人才培養(yǎng)方面的思考和舉措。許孟斌副會長表示，京津冀一體化的推進(jìn)、雄安新區(qū)的設(shè)立，為河北省建筑業(yè)發(fā)展帶來了新的機(jī)遇和挑戰(zhàn)。協(xié)會從繼續(xù)教育入手，通過政府培訓(xùn)，把農(nóng)民工轉(zhuǎn)化為技術(shù)工人;通過業(yè)務(wù)主管培訓(xùn)、特殊崗位和特殊職工培訓(xùn)、技術(shù)工人培訓(xùn)等，提升建筑從業(yè)者的素質(zhì)水平，以更好地滿足地區(qū)發(fā)展需求。

河北省建筑業(yè)協(xié)會副會長 許孟斌

除了借助學(xué)校教育、區(qū)域協(xié)會，建筑從業(yè)者還普遍通過各種學(xué)習(xí)方式來考取證書，以獲取更好的就業(yè)與晉升機(jī)會。環(huán)球網(wǎng)校是全國最早從事建筑行業(yè)人員培訓(xùn)的機(jī)構(gòu)之一，十多年里積累了豐富的教學(xué)經(jīng)驗(yàn)。論壇中，環(huán)球網(wǎng)校CEO伊貴業(yè)先生表示，在2017年環(huán)球網(wǎng)校已經(jīng)服務(wù)了幾百萬學(xué)員，60%學(xué)生選擇移動端學(xué)習(xí)工具。環(huán)球2012年推出了直播課程后，在2016-2017年“直播+錄播”已經(jīng)成為主流學(xué)習(xí)趨勢，環(huán)球網(wǎng)校已經(jīng)構(gòu)建起以直播為核心，包括資料、測評、答疑、服務(wù)、交流的全鏈條閉環(huán)學(xué)習(xí)系統(tǒng)。同時，隨著個性化學(xué)習(xí)需求的增長，“云私塾3.0”個性化課程方案受到了越來越多學(xué)生的喜愛，參與智能學(xué)習(xí)方式的學(xué)生增長量達(dá)200%。伊總提出，隨著VR、AR技術(shù)的不斷成熟，這些技術(shù)將會在實(shí)操類課程、技能類課程上率先投入應(yīng)用，新技術(shù)將使學(xué)員的學(xué)習(xí)過程及對知識的掌握更輕松便捷。

環(huán)球網(wǎng)校CEO 伊貴業(yè)

為凝聚合力、推進(jìn)人才培養(yǎng)與行業(yè)發(fā)展，環(huán)球網(wǎng)校與河北省建筑業(yè)協(xié)會在本次論壇中正式簽署了戰(zhàn)略合作協(xié)議。雙方達(dá)成一致，將在教育教學(xué)工作、人才培養(yǎng)經(jīng)驗(yàn)、新技術(shù)的運(yùn)用等方面通力合作，以期實(shí)現(xiàn)共同的人才培養(yǎng)目標(biāo)、促進(jìn)建筑行業(yè)在新時期的新發(fā)展。

簽約儀式

簽約儀式為2017建筑行業(yè)人才培養(yǎng)高峰論壇畫上了圓滿的句號，同時也為今后建筑行業(yè)人才培養(yǎng)工作開啟了新篇章。

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